Мотивация на 300% за 7 дней

Тренинг по мотивации и тайм-менеджменту

Акайо Судзуки

© Акайо Судзуки, 2019



ISBN 978-5-4496-5080-1

Создано в интеллектуальной издательской системе Ridero

ПОЗДРАВЛЯЮ ВАС!

Позвольте Вас поздравить, дорогой покупатель! Потому что вы выбрали самую лучшую книгу по японскому тайм-менеджменту.



И сколько бы денег она вам не стоила – всё окупится, до самой последней монетки!



Перед Вами, уважаемый читатель система японского тайм-менеджмента в продажах, а это значит, что каждая ваша минута в продажах теперь будет приносить вам больше денег, чем раньше и Вы легко сможете получить тот доход, которого по настоящему достойны!



Занимаясь продажами более 10 лет и проведя не одну сотню тренингов по продажам, я могу отметить, что нет людей с таким жаром сердца, как продавцы.



Сегодня продавцы – это самураи нашего времени. И нет большего величия как величие продавца – поэтому система тайм менеджмента в продажах обеспечит вам тот доход который вы хотите.



Продавцы в Японии получают около 10.000 долларов в мировом эквиваленте, в любой другой стране есть все предпосылки чтобы получать еще больше.

ТАЙМ МЕНЕДЖМЕНТ ПРОСТ

Тайм менеджмент прост и прекрасен как ветка сакуры. Однако очень много людей делают полную глупость – они говорят о том, что есть нужное и важное и срочное, ненужное, важное и срочное, не срочное и ненужное но важное.



И много всего того что можно мозг сломать!



Я задаю всегда вопрос таким «экспертам»: Зачем говорит вообще о том что не нужно?

ЗАЧЕМ ГОВОРИТЬ О ТОМ ЧТО НЕ ВАЖНО?

Если мы говорим о продажах – мы говорим только о том что важно. Только об одной вещи которая важна в продажах и только ей стоит заниматься а другими вещами совершенно точно заниматься не следует.



Поэтому в этой книге не будет ничего сложного – это настоящее шарлотанство отнимать время и создавать целую академию наук на пустом месте.



Поэтому только практическая польза для моего читателя.

В ТАЙМ МЕНЕДЖМЕНТЕ ПО ПРОДАЖАМ ВАЖНЫ ЛИШЬ ПРОДАЖИ

Большинство продавцов разменивает себя согласно тайм – менеджменту на всякую глупость – и на рабочем столе вместо того чтобы работать они занимаются тайм-менеджментом!



Простота и красота японского тайм – менеджмента в том, что вы не занимаетесь тайм – менеджментом на рабочем месте.



На рабочем месте вы работаете. И занимаетесь работой. Если вы продавец то ваша работа – это продавать.



ЯПОНСКИЙ ТАЙМ МЕНЕДЖМЕНТ



Вся суть японского тайм менеджмента в том что вы должны заниматься только приоритетной вещью.



Одной. Единственной. Той, за что получаете деньги.



Вы получаете деньги на рабочем месте не за изучение тайм менеджмента и не за то что у вас чисто на рабочем столе.



И не за то что кто в социальной сети вам поставил лайк – вы получаете деньги за продажи.



Что бы не случилось во всем мире, – вас волновать не должно. Только продажи!

ВАЖНОСТЬ ИЗМЕРЕНИЙ

Возьмите калькулятор Касио с большим экраном. Как показан на рисунке ниже.



И проведите элементарные вычисления. Посмотрите что вам приносит деньги на работе и чем вы должны на работе заниматься.



Большая часть людей сегодня – это рабы потреблятства.



Они готовы залезть в кредит на многие десятки лет.



Они готовы потребить то, чего еще не получили, чего еще не заработали, не произвели.



Покупки в кредит есть ни что иное как потребление в счёт доходов будущих периодов. Это – жизнь не по средствам.



Самое простое что я всегда рекомендую людям которые не имеют возможности потреблять сегодня много: старайтесь много продавать или производить.



Потому что это – единственный способ улучшить свою жизнь, в противном случае люди обречены на то, чтобы стать несчастнее.



Потребитель всегда желает приобрести ещё больше и еще больше.



Производить больше чем вы потребляете – это единственный способ стать богаче и независимее от других людей.



Производитель всегда совершенствеутся. Он неизбежно приобретает опыт. И в конце концов становится победителем.

ЧЕМПИОНЫ НЕ РАБОТАЮТ ЗА ДЕНЬГИ

Большинство людей работает за деньги. Они готовы сидеть на нелюбимой работе и заниматься тем делом



что им не по душе.



Только бы платили. В конечном итоге их путь ведет в застой.



Другое дело – чемпионы.



Они не работают за деньги. Чемпионы своей жизни строят себе моный фундамент опыта.



И если все вокруг тратят время в обмен на деньги, то чемпионы тратят время в обмен на опыт (деньги они как правило получают не меньшие, а большие, но это – вторично)

СОБСТВЕННО ЧТО ЭТО ОПЫТ?

Кто то произнесет, ну это, типа когда ты трудился в какой то солидной фирмы и имеешь возможность сослаться на это в резюме…



Это в корне не правильно.



Навык – это комплект моторной и психической памяти, которую получает человек в процессе собственной жизнедеятельности.



Это то, собственно что нельзя ампутировать, выжечь, извлечь.



Это непросто потрогать или же увидать. Кое-какие элементы аналогичного навыка – магичны.



К примеру, из недалекой среднеазиатской государства к нам на заработки приехал кто-то… Абрам.



Он – гипотетичный, в вакууме.



Пошел трудиться в шаурмичной.



Открыл собственную шаурму.



Его разорили.



Он вновь открыл.



Открыл вторую.



Прогорел.



Вновь открыл.



Открыл вторую, третью, вблизи – его разрушение с апельсинами.



Исходя из моих познаний людской натуры, в случае если он прогорел 3 и больше один и вновь стал у прилавка – он



достигнет всего.



И не так важно, сколько один его перекроют. Разрушат его палатку.



Разорят.



Принципиально собственно что у него есть навык. Он – изнутри. Он был проведен пламя, воду и медные трубы.



Он раскрывал когда все закрывали.



Он стреляный воробей, матерый боец шаурмичных войск.