Книги по бизнесу и учебники по экономике. 8 000 книг, 4 000 авторов

» » Читать книгу по бизнесу Документационное обеспечение управления (ДОУ). Конспект лекций В. П. Щеглова : онлайн чтение - страница 1

Документационное обеспечение управления (ДОУ). Конспект лекций

Правообладателям!

Представленный фрагмент книги размещен по согласованию с распространителем легального контента ООО "ЛитРес" (не более 20% исходного текста). Если вы считаете, что размещение материала нарушает ваши или чьи-либо права, то сообщите нам об этом.

Читателям!

Оплатили, но не знаете что делать дальше?

  • Текст добавлен: 11 апреля 2018, 18:00

Текст бизнес-книги "Документационное обеспечение управления (ДОУ). Конспект лекций"


Автор книги: В. Щеглов


Раздел: Юриспруденция и право, Наука и Образование


Возрастные ограничения: +12

Текущая страница: 1 (всего у книги 1 страниц)

Документационное обеспечение управления (ДОУ)
Конспект лекций
В. П. Щеглов

Редактор А. А. Чистова

Корректор О. Н. Елисеева


© В. П. Щеглов, 2017


ISBN 978-5-4483-8336-6

Создано в интеллектуальной издательской системе Ridero

Введение

ДОУ (документационное обеспечение управления) – создание документов, которые регулируются определенными стандартами.

Существуют различные средства документирования:

1) простые (рукопись);

2) механические (печатная машинка, диктофон, магнитофон, кино– фото– видео– техника);

3) средства автоматизации (компьютер).

Документ – материальный объект с информацией, созданный человеком на определенном носителе для его передачи во времени и пространстве.

Юридическая сила – свойство официального документа, которое присваивается действующим законодательством, компетенцией издаваемого его органа и оформленный по правилам. В российском делопроизводстве для оформления управленческой документации используется стандарт ГОСТ Р 6.30—2003 – унифицированные системы документации.

Унифицированные системы организационно-распорядительной документации. Все документы относятся к определенной системе. Система организационно-распорядительной документации включает в себя 4 группы документов:

1) организационно-правовые (устав, учредительный договор, правила внутреннего распорядка, структура и штатная численность, штатное расписание, положение о структурном подразделении, должностная инструкция, регламент, инструкция);

Внимание! Это ознакомительный фрагмент книги.

Если начало книги вам понравилось, то полную версию можно приобрести у нашего партнёра - распространителя легального контента ООО "ЛитРес".
Страницы книги >> 1

Правообладателям!

Представленный фрагмент книги размещен по согласованию с распространителем легального контента ООО "ЛитРес" (не более 20% исходного текста). Если вы считаете, что размещение материала нарушает ваши или чьи-либо права, то сообщите нам об этом.

Читателям!

Оплатили, но не знаете что делать дальше?


Топ книг за месяц
Разделы







Книги по году издания