Текст бизнес-книги "Бюллетень Духовного Правительства. Практическое руководство строителя лучшего мира"

Автор книги: Валентина Надвикова

Раздел: Жанр неизвестен

Новые Советы. Да, нечто, схожее с синагогой, храмом и мечетью. Капеллы с алтарями для продвижения вашего личного успеха и зал Общего решения всех вопросов. Удача предпринимателя и благоденствие народа. На стенах базилики – смотрите, там и там – лозунги Советов в стиле «Любите и будьте счастливы». Приведите в порядок эту чудотворную идею. Рассказывайте друзьям о Новом Совете. Зажгите свечу, регулярно проговаривайте задуманное на полном серьезе. Пригласите к проведению этого обряда родственные души. Все начинается со свечи на столе и горящей спички в вашей руке

…Проявились ли существенные изменения в повседневной жизни? Если это не так и проявляются ошибки, Трансляция может быть повторена с иной формулировкой, другими людьми. Представим, что построено здание Нового Совета. Неким мистическим (или даже вполне научным) образом решения, принятые здесь, распространяются во всем обществе, и становятся образом жизни. Как это может происходить?

Укрупнения, обобществления, наукограды и личности

– Здравствуйте!

Давайте мы, умельцы будем жить вместе, и придумаем что-то особенное – бестопливные двигатели, инерционные летательные аппараты и еще… как добывать золото из свинца!

– Друг! То объединение, о котором вы говорите, на Руси издавна называлось слободкой. Поселение объединяло жилые дома и мастерские ремесленников: кожевенников, горшечников, кузнецов. Это дальний аналог средневековых европейских цехов. Ничего особенного в них создано не было; ни шедевров искусства и техники, ни формации творческих личностей.

Слободки превратились в научные городки. Несколько жилых зданий, обнесенных заборчиком, два-три корпуса НИИ, экспериментальный завод, клуб и продуктовый магазин.

Если объединить и укрупнить что-либо, это не обязательно приводит к созданию общества хороших, умных и красивых людей.

Приведем пример с отечественной электронно-вычислительной техникой. Вам интересно, почему в этой области у нас почти нет ничего своего?

В СССР пятидесятых годов имелось множество уникальных разработок ЭВМ. Некоторые машины отставали от западных аналогов, другие их превосходили; в целом ситуация выглядела вовсе не плохо. Однако руководству показалось, что творчество нуждается в унификации. Счетных комплексов слишком много. Лучший из них, для создания базовой модели, чуть поспрашивав ученых, не нашли. Но и так все было прекрасно, когда бы 30 декабря 1967 года не состоялось объединенное заседание ЦК КПСС и Совета Министров. Знаменито оно постановлением «О развитии производства средств вычислительной техники», положившим конец отечественным разработкам. Последнее уникальное «железо» – БЭСМ-6; несколько десятков экземпляров выпущенных в 1965 году успешно доработали до начала восьмидесятых и отправились под пресс.

За основу советских ЭВМ приняли американскую платформу IBM 360. Небольшие творческие коллективы расформировали. Некоторые работники попали в супергигант ВНИИЦЭВТ, где получали куски иностранных машин, обрывки чужих программ, и выясняли, как это работает. Переводили дюймы в сантиметры, обмеряли транзисторы, пересчитывали количество лапок. Сложнее всего обстояло с обратным конструированием. Вы можете составить рецепт, как соседка солит огурцы, судя только по их вкусу, запаху и хрусту? Сколько петрушки, лука, вишневого листа? Как долго банку выдерживать в кипятке? Вот, так же и с транзисторами, характеристики которых нужно было подгонять. Попробуйте заставить кристалл какого-нибудь арсенида галлия вести себя строго так, как имеющийся у вас образец. Необходимо ли это вообще, для адекватной работы устройства, или нет?

Нужно пройти почти весь путь самим, только тогда появятся правильные вопросы, мысли, знания и база.

Инженеры, собранные в институте, название которого даже не станем расшифровывать, перестали мыслить. Могли ли они теперь обратиться к создателям ЭВМ на международном симпозиуме? Творцы – любят все откровенно рассказывать. Но, не в этот раз. «Мы утащили у вас разработку, можете объяснить, как она работает»? Ученый отвернется, будто собеседник издал неприличный звук.

Проследим историю создания колосса через наш Монолит (он работает и как Машина Времени). Видим заинтересованных лиц. Председатель Совмина Косыгин и глава КГБ Андропов. На первого влиял его тесть, имя которого нам ничего, пожалуй, не скажет. Человек командировался в США, проводил легальные закупки иностранной техники и был мотивирован на их увеличение. Второй желал расширить объем работ для своих экономических разведчиков.

Два-три человека волевым решением создают циклопический институт. Полученная система не жизнеспособна. Только ли дело в размере? Нужно понимать нюансы работы коллектива. Иначе так и будут рождаться беспомощные амебы, вроде навязшего в зубах «Сколково». Группы должны быть малыми, с понятным ранжированием и технологиями роста. Иногда они могут сливаться. Объединение – как набрать воздуха в грудь. Задержали дыхание? Теперь пора выдохнуть.

Основой союза творческих групп электронщиков, при различиях в электронной архитектуре, могла бы стать единая система ввода-вывода данных.

Действительно дружественный интерфейс ввода-вывода, «Windows», «Окна», американцы разработали в 1983 году. В 1990 году Сеть перестала быть просто удобным видом связи между американскими университетами, и опутала Землю. Интернету двадцать пять лет, однако, кажется, он существовал всегда. И, благодаря укрупнению в сочетании с засекречиванием, родился он не в нашей стране.

Изменилось ли что-то в России? Усвоен ли этот урок на всех уровнях?

…Вот мы, рабочие обустраиваем комплекс Золотой Вавилон. В подразделении шестнадцать электромонтажников.

Выбираю павильон, достаю инструменты, тетрадку, карандаш, начинаю работу. Приходит заказчик, дизайнер, все конструктивно обсуждаем. Как, где – Интернет, сигнализация, контрольная система, розетки, светильники и выключатели. Все зависит от мелочей.

Но, здесь работать принято именно, в стиле российской слободки. Меня кидают в общий котел. Приговаривают: «Надо быстрее все сделать, быстрее, быстрее». В павильоне суетятся, тащат провода, перекладывают коробки и машут руками. «Помогай им, не держись обособленно».

Кто, где, с кем, над чем должен сейчас работать? Чуть остановишься, чтобы осмотреться – «ты стоишь, когда мы прилежно трудимся».

Как в такой суматохе можно сделать что-то хорошо, правильно? Все приходится переделывать, пусть быстро, но по нескольку раз. И сколько еще потом выявится трудно устранимых недочетов? Вот такая она, коллективная работа.

Урок не усвоен.

Нужны настоящие, инициативные ученые, работающие сами по себе, иногда легко объединяющие усилия. Транслируем!

Пенсионеры и Армия

– Что пожелаете?

– Чтобы нам, пенсионерам повысили пенсию в три раза. Следует лучше питаться – творог, рыба, фрукты и овощи. Пускай нам платят пятьдесят тысяч! Или, нет, нет, сто!

– Ну, хорошо, пусть сбудется ваша мечта. Руководители дают указание работникам Центробанка, те выписывают пенсионерам заявленную надбавку. И что? Деньги, и все блага приходят с Марса, стоит лишь одобрить закон? Если пенсионер съест больше творожка, чьи-то детишки выпьют меньше молочка. Бизнес разбежится, – ведь деньги будут выжимать из него. В стране останутся только бабушки и дедушки, и им довольно скоро станет совсем не на что жить.

Но, похоже, кто-то знает, как воздействовать на реальность. И, плевать на то, что блага отбирают у детей. Речь идет о военных. Причина – благодушное настроение тогдашнего Президента.

Как понимаю, ему не пришлось видеть то, как трудятся офицеры. Появление в батарее на полчаса (не всегда в трезвом виде) – затем исчезновение до следующего дня. Дневальным и посыльным внушается, что отдых господина офицера – неприкосновенен.

Говорят, сейчас командный состав чуть ли не спит в казармах, опасаясь ЧП и увольнения. Что-то стало лучше. И что?

Смотрим средние зарплаты. Пятнадцать тысяч рублей, для высококвалифицированных работников, раза в два больше в Москве и Ближнем Подмосковье. В деревне доход доярки, тракториста может составлять и три тысячи. Рабочий, возводящий монолитный дом, зарабатывает тридцать пять, редко сорок. Так с начала нулевых – никаких нам прибавок за выслугу, «сложную» местность, и прочее. Если работник получил травму, ему не будут платить полтора миллиона рублей; быстро уволят, не выдав семь окладов, как положено «профессиональным военным». Профсоюзы и действующие законы отсутствуют. В случае гибели на производстве – пять миллионов рублей останутся в кошельке государства. Возможно, этот случай постараются скрыть: «Ушел, не знаем куда, разговор окончен».

Есть еще куча надбавок, порядок предоставления которых не могут осмыслить до конца никакие бухгалтеры.

Впрочем, народ это съел. Общий уровень жизни просел, но люди ничего не осознали. Он должен был повыситься, если бы рабочие требовали – но остался прежним, – что посчиталось за норму.

Вечно такая «идиллия» продолжаться не может. Офицер, даже если ему заплатить миллиард рублей, долларов, евро, в случае полномасштабной войны, ничего не сделает без поддержки тыла. Может, новый танк ему и соорудят – рабочие Уралвагонзавода, получающие восемнадцать тысяч, или Ижмаша – пять. Но, задумаются.

Вы указываете, что военные сражаются за Родину, их сердце-де под прицелом. На гражданском производстве также есть риски. И промышленность столь же жизненно важна, как военное дело. Вы пробовали вытолкать застрявшую посередине цеха кран-балку к площадке обслуживания? Вам не казалось, что она соскочит с рельсов – и тогда, после секундного звона, все закончится?

При этом каждый из рабочих, если запахнет жареным, получит повестку, а то и добровольно отправится туда, где горячо.

Признаю, в девяностых годах Армия снабжалась плохо. Стоп. Девяностые годы?

На предприятии зарплату задерживали четыре месяца. В середине лета девяносто шестого не у кого было занять денег даже на четвертину хлеба. Три дня ел вишенки, присматривался к голубям.

Говорят, повысив зарплату в три с половиной раза, до ста двадцати тысяч, государство отдает то, что издавна задолжало военным. Тогда следующий вопрос: когда же начнут отдавать что задолжено рабочим?

В норме армия создается для защиты народа. Люди делегируют полномочия; в случае малой войны убивать врага обученным людям. Народ – босс, выплачивающий часть заработка охранникам. Но, господин должен иметь довольствие выше, чем телохранитель. Или же, получается, армия стережет нас для своего пропитания? Нас, у которых для защиты интересов не имелось никогда даже профсоюзов?!

В Ливии, Сирии, Ираке, снабжение Армии было хорошим. Положение «простых» людей – не очень то. И, знаете ли, военные проиграли. Уступили взбудораженным массам. Сдались тем, кто заплатил больше.

Мы должны говорить и требовать. И самим организовывать все вокруг себя разумно. Тогда сама судьба затянет туда, где лучше.

С чего мы начинали? Пенсия. Формулировка должна быть другой. Транслируем: облегчение условий ведения предпринимательства, развитие промышленности, социальной активности. Распишите все по пунктам. Не беспокойтесь, когда появятся деньги, о вас, пенсионерах не забудут.

Квартиры, дома, земля – для всех

…Что вы предлагаете Транслировать?

– Ветеранам нужно дать квартиры!

– Вы… от светского правительства? Это они так говорят. Попробуй что-то возражать – станешь врагом народа.

Друзья мои! Ну, кто же в нашей стране обижает ветеранов? Воевавшие дедушки-бабушки еще в пятидесятых-семидесятых годах прошлого века получили квартиры. И, не один раз. Тогда, кстати, их давали всем бесплатно.

У ветерана появляются дети. Квартира разменивается, папа получает комнату в коммуналке, встает на очередь. Ему дают новую квартиру, – которая переходит внукам. Еще размен – человек в очереди для правнуков, но, на дворе девяностые годы, и лавочка закрывается.

Надо понять важную вещь. Люди равны. Ну, или точнее, это идеал, к которому нужно стремиться.

Много людей дико нуждается в жилье – но не могут его приобрести. Неужели нужна война, чтобы что-то сдвинулось с места? Чиновники имеют несколько квартир, иногда с момента своего рождения, и не могут вообразить, что где-то люди десятилетиями не ощущают роскошь личной жизни. Не платить каждый месяц арендодателям, не чистить каждый раз за бабушкой туалет, не находить ее потом мертвой в ванной… Не слышать, что мол, коммунальные услуги подорожали на двести рублей, поэтому надо доплачивать, с прошлого месяца еще две тысячи. Иначе, милок… придется вам отказать.

Нам не так нужны Олимпиады и чемпионаты, если, вместо них, будь решимость воплотить программу, полмиллиона человек получили ордера на квартиры.

Мы, конечно рады, что собрали столько медалей – спортсмены с благоговением хранят их в шкафах. Конечно, у них имеется благоустроенное жилье. Но, напоминаем: у нас этого нет.

Транслируем через Мол. Пусть рабочие не заканчивают трудиться в сорок пять лет, не получают (по званию полковника, обычно соответствующему выходу офицера в отставку) пенсию сорок четыре тысячи, они должны иметь право на бесплатную квартиру к сорока годам. Так же, как их телохранитель, офицер. Прошедший срочную службу человек должен знать, что получит квартиру бесплатно, к означенному возрасту. И, делать с ней все, что пожелает. Либо земельный участок с коммуникациями. В сорок, – человек не стар, ему может открыться чудесное будущее.

Смешно? Но, иначе страна распадется, так же, как Союз, несмотря на тысячи танков и самолетов. Будет Руина.

Солдат, гражданин имеет право на квартиру. Нужно проработать нюансы, но – будь это слово крепко!

Духовное Правительство о науке и роли одиночек. проект Города Мастеров

К нашему Престолу (активной части Мола) подходит человек средних лет. Выглаженный костюм, папка, роговые очки, заостренные черты лица.

– Я – ученый! Почему мы получаем мало денег!? Расходы на науку, то есть, безвозвратные субсидии нам, должны возрасти многократно! Только так мы сможем провести модернизацию экономики!

– Давайте рассмотрим это предложение. Мы уже подбирались к теме. Пора вынести взвешенное решение.

Вы задумывались, почему денег на науку мало? Может, потому, что это ученые, должны кормить страну? Сколько говорить? Помнится, наблюдал лицо Президента когда к нему обратилась толпа академиков, выпрашивая денег. Прочел нечто вроде: «Как надоели вы, попрошайки, сколько ни корми, проглатываете, словно птенцы, и просите еще. Только, в отличие от них, не растете…».

Нет пользы от науки – и отношение к ней становится ироническим. Где хотя бы Нобелевские лауреаты? Один Массачусетский технологический произвел их в пять раз больше, чем СССР и Россия. И то, отечественные лауреаты делят «Нобелевку» с иностранными коллегами на троих, а то и четверых – и это считается достижением. Последнее открытие совершено Петром Капицей, в 1938 году, сверхтекучесть гелия. Далее – создание мазера – усилителя миллиметровых волн Н. Басовым, О. Прохоровым и Ч. Таунсом. При этом демонстрацию вынужденного излучения провел Резерфорд, а первый настоящий лазер сконструировал Т. Майман.

Известен обласканный властью, почти иностранец Жорес Алферов, но его разновидность полупроводникового лазера – лишь прикладное открытие.

Тогда – к чему научные городки, заседания РАН, мраморные корпуса Сколково?

За что правильно молиться, чтобы ситуация выправилась?

Прежде всего, вытравить из российского сознания штамп, что в современную эпоху открытия совершаются исключительно в огромных институтах, среди баков с азотом, коллайдеров, синхрофазотронов и токамаков, седовласыми академиками. Это не так. Открытия совершают одиночки и чудаки, без предубеждений и связей, принуждающих их вести исследования в определенном русле. По некоторому стечению обстоятельств человек, действительно, может находиться в составе НИИ – но это не обязательно.

Как известно, единственный единоличный обладатель Нобелевской премии от России (СССР) Петр Капица, долго стажировался в Англии. Чем характерна англосаксонская система производства открытий?

В странах, сформированных Великобританией уважительно относятся к чудакам. Родственники и общество не считают себя вправе упрекать оригиналов, в том, что те тратят деньги на необычные занятия. Так, например, лорд Кавендиш совершил открытия, которыми могла бы похвастаться немаленькая страна, даже, если бы они были единственными за всю ее историю.

Майкл Фарадей. Ученик переплетчика Майкл, присылает мэтру науки переписанные лекции, просит принять на работу. Идет общение между лаборантом и профессором. Мозг Фарадея, чистый от университетского образования, идеально настроен на производство открытий. И они сыплются, словно из рога изобилия. Перерыв на десять лет наступает, когда Майкл получает должность директора лабораторий – очевидно, управленческая деятельность специалисту на пользу идет не всегда.