Бизнес-книги переводчика Любовь Дмитриева
![скачать книгу Как встретить, обучить и удержать новичка автора Жозеф-Люк Блондель](http://biznes-knigi.com/books_files/covers/thumbs_150/kak-vstretit-obuchit-i-uderzhat-novichka-3025.jpg)
Раздел: Управление и подбор персонала, Бизнес-книги
+12
«Шпаргалки для менеджеров» – это ваши «карманные консультанты» в решении самых разных проблем деловой, да и повседневной жизни. Ничего лишнего – только самое главное! Как встретить новичка и ввести его в курс дела, обучить, настроить на работу и сделать так, чтобы он поверил в вашу компанию, – на эти и многие другие вопросы вы найдете здесь очень точные и лаконичные ответы. Особое внимание – молодежи: 7 маяков удерживают их «меж рифов бунтарства и конформизма». Найти с ними деловой контакт вам помогут семь простых правил. 2-е издание,...
![скачать книгу Аттестация персонала – путь к взаимопониманию автора Сиван Брижитт](http://biznes-knigi.com/books_files/covers/thumbs_150/attestaciya-personala-put-k-vzaimoponimaniyu-3023.jpg)
Раздел: Управление и подбор персонала, Бизнес-книги
+12
«Шпаргалки для менеджеров» – это ваши «карманные консультанты» в решении самых разных проблем деловой, да и повседневной жизни. Ничего лишнего – только самое главное! Аттестация персонала – важнейший этап в работе менеджера, который стремится к взаимопониманию и эффективному сотрудничеству с подчиненными. Здесь вы найдете практические советы о том, как проводить собеседование, выносить объективную оценку и способствовать профессиональному росту...
![скачать книгу Собеседование с персоналом, 14 базовых ситуаций автора Филипп Корда](http://biznes-knigi.com/books_files/covers/thumbs_150/sobesedovanie-spersonalom-14bazovyh-situaciy-3024.jpg)
Раздел: Управление и подбор персонала, Бизнес-книги
+12
«Шпаргалки для менеджеров» – это ваши «карманные консультанты» в решении самых разных проблем деловой, да и повседневной жизни. Ничего лишнего – только самое главное! Собеседования с сотрудниками – неотъемлемая часть работы любого менеджера. Когда вы нанимаете или увольняете персонал, передаете полномочия, улаживаете проблемы – без личной беседы не обойтись. Как найти подход к человеку? Как сделать беседу эффективной? В этой брошюре вы найдете ответы на все интересующие вас...
![скачать книгу Креативный подход в командной работе автора Дидье Нуайе](http://biznes-knigi.com/books_files/covers/thumbs_150/kreativnyy-podhod-vkomandnoy-rabote-3022.jpg)
Раздел: Управление и подбор персонала, Бизнес-книги
+12
«Шпаргалки для менеджеров» – это ваши «карманные консультанты» в решении самых разных проблем деловой, да и повседневной жизни. Ничего лишнего – только самое главное! Для повышения производительности труда необходимо раскрыть способности каждого сотрудника, стимулировать творческое мышление и командный дух, используя креативные методики! Именно они дают неоспоримое конкурентное преимущество и помогают решить сложнейшие бизнес задачи. Вы узнаете о том, что такое креативность, как организовать мозговой штурм, выбрать приемлемые идеи и многое...
![скачать книгу Как провести собрание автора Дидье Нуайе](http://biznes-knigi.com/books_files/covers/thumbs_150/kak-provesti-sobranie-3020.jpg)
Раздел: Управление и подбор персонала, Бизнес-книги
+12
«Шпаргалки для менеджеров» – это ваши «карманные консультанты» в решении самых разных проблем деловой, да и повседневной жизни. Ничего лишнего – только самое главное! Часто ли вы проводите собрания? Всегда ли они продуктивны? Знаете ли вы, как сформировать рабочую группу, заинтересовать сотрудников и удержать их внимание? Сможете ли вы избежать конфликтов между участниками, наладить плодотворное общение и добиться поставленных целей? Советы, собранные в этой брошюре, помогут сделать ваши собрания максимально...
![скачать книгу Вы руководите командой автора Жозеф-Люк Блондель](http://biznes-knigi.com/books_files/covers/thumbs_150/vy-rukovodite-komandoy-3019.jpg)
Раздел: Управление и подбор персонала, Бизнес-книги
+12
«Шпаргалки для менеджеров» – это ваши «карманные консультанты» в решении самых разных проблем деловой, да и повседневной жизни. Ничего лишнего – только самое главное! Для эффективной работы предприятия необходимо организовать сплоченную команду сотрудников, основанную на стремлении к общей цели, доверии и взаимопомощи. Как создать группу единомышленников? Какой стиль руководства выбрать? Как улаживать конфликты и способствовать профессиональному развитию? Эта брошюра поможет ответить на многие интересующие вас...
![скачать книгу Повышайте производительность труда автора Дидье Нуайе](http://biznes-knigi.com/books_files/covers/thumbs_150/povyshayte-proizvoditelnost-truda-3017.jpg)
Раздел: Управление и подбор персонала, Бизнес-книги
+12
«Шпаргалки для менеджеров» – это ваши «карманные консультанты» в решении самых разных проблем деловой, да и повседневной жизни. Ничего лишнего – только самое главное! В условиях жесткой конкуренции достижение высокой производительности труда – одна из приоритетных целей менеджмента. Как этого добиться? Необходимо правильно организовывать действия команды, четко формулировать задачи, делегировать полномочия, повышать квалификацию сотрудников и объективно оценивать результат, для того чтобы сделать работу персонала...
![скачать книгу Управление конфликтными ситуациями: от противостояния к сотрудничеству автора Дидье Нуайе](http://biznes-knigi.com/books_files/covers/thumbs_150/upravlenie-konfliktnymi-situaciyami-otprotivostoyaniya-ksotrudnichestvu-3016.jpg)
Раздел: Управление и подбор персонала, Бизнес-книги
+12
«Шпаргалки для менеджеров» – это ваши «карманные консультанты» в решении самых разных проблем деловой, да и повседневной жизни. Ничего лишнего – только самое главное! В этой брошюре собраны практические рекомендации по урегулированию конфликтов между сотрудниками. Вы узнаете, что может стать причиной конфликта, как провести переговоры и найти наиболее эффективное решение...